行政法及地方法制论文_新时期劳动保障监察工作

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一、当前劳动保障监察工作面临的问题

1. 新就业形态给劳动保障监察带来新挑战。

2. 现行劳动保障监察法律刚性不足。

3. 现行劳动保障监察体制有待转变。

4. 劳动保障监察和劳动仲裁衔接不够到位。

二、新时期劳动保障监察工作思路

1. 改革劳动保障监察体制。

2. 建立健全新就业形态劳动者权益保护法律体系。

3. 增强劳动保障法律法规刚性。

4. 完善劳动保障监察和劳动人事争议仲裁衔接制度。

三、结语

文章摘要:<正>目前,劳动保障工作如何适应新时期经济社会变化,成为人们探讨的焦点,因为这关乎着劳动者权益的保障,也关系社会经济的健康发展。但由于多种因素的影响,劳动保障监察需要解决的问题仍然较多,笔者在劳动保障监察和劳动人事争议仲裁一线工作十多年,根据自身多年工作经验和体会提出几点个人观点,希望能够解决当前劳动保障监察工作中的问题。

文章关键词:

论文DOI:10.19424/j.cnki.41-1372/d.2022.04.023

论文分类号:F249.2;D922.5

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